בסוף השבוע: עליה בשכר המינימום

החל מיום שישי הקרוב, 1 ביולי 2011, יעלה שכר המינימום ויעמוד על 4100 ₪. מדובר בעליה של 210 ₪ לעומת שכר המינימום היום, העומד על 3890 ₪. עובדים המשתכרים שכר מינימום יקבלו את התשלום בפועל במשכורת חודש יולי המשולמת בתחילת חודש אוגוסט. בחודש אוקטובר 2012 תהיה העלאה נוספת בשכר המינימום שיגיע לרמה של 4300 ₪.

כזכור, התאפשרה העלאת שכר המינימום הודות להסכם שחתם בתחילת 2011 יו"ר ההסתדרות, עופר עיני, עם יו"ר לשכת התיאום של הארגונים הכלכליים (המעסיקים), שרגא ברוש. עם חתימת ההסכם התנגד משרד האוצר להעלאת השכר אולם ההסתדרות יצאה למאבק תוך איום בסכסוך עבודה.

המאבק כלל, בין היתר, דרישה מהממשלה לאמץ את ההסכם עם המעסיקים ורה"מ, בנימין נתניהו, הודיע כי ברצונו לפתוח על כך בהידברות עם ההסתדרות.

מיד עם הודעת רה"מ החל עיני במגעים שם שר האוצר, יובל שטייניץ. לבסוף הסכימו השניים כי הממשלה תאמץ את ההסכם ותעביר הצעת חוק בעניין. הצעת החוק עברה לאחרונה בכנסת ונכנסה לתוקף.

כמו-כן סיכמו השניים כי גם עובדי המגזר הציבורי ששכרם הבסיסי נמוך משכר המינימום ייהנו מהעלאת השכר. זאת למרות ששכרם בפועל יכול להגיע אל מעבר לשכר המינימום, בשל תשלום על רכיבים שונים כמו: שעות נוספות, כוננויות, שכר עידוד וכדומה. מדובר בהטבה לעובדים החלשים במגזר הציבורי, שייהנו עתה מתוספת שכר נוספת, פרט לתוספת בעלות של 7.25%, שלה הם זכאים מתוקף הסכם השכר במגזר הציבורי.

יו"ר ההסתדרות, עופר עיני, אמר היום: "אני שמח שהממשלה הצטרפה להסכמה אליה הגענו עם המעסיקים. הממשלה הגיעה למסקנה שהעלאת שכר המינימום הינה כלי להיטיב עם האוכלוסיות החלשות ואולי אף להתחיל לצמצם במעט את הפערים בחברה הישראלית". עיני הוסיף כי הוא רואה חשיבות בכך שהעלאת שכר המינימום מיטיבה אף עם מאות אלפי עובדים שאינם מאורגנים.