מהנדסים, בואו לתעשייה המסורתית
כדי ליצור יתרון תחרותי יש לגרום למהנדסים המצטיינים להצטרף למאמץ של התעשייה המסורתית, ולשם כך יש למתגה מחדש ולהעלות את קרנה
>> בעוד תעשיות ה"טק" - היי-טק, ביו-טק וקלין-טק - מתפתחות במהירות וזוכות לכותרות, התעשייה הקרויה מסורתית, האחראית לשני שלישים מהמשרות בתעשייה, עומדת בפני אתגרים לא פשוטים. חברות המתמחות למשל במוצרי פלסטיק, מתכת ועץ נאלצות להתחרות בשווקים שבהם עלויות הייצור נמוכות או בשווקים שמשקיעים בטכנולוגיה של המוצרים, באיכותם ובאוטומציה של הייצור. העלויות ההולכות ומאמירות מאלצות את החברות בישראל להציע יתרונות המתבססים על יצירתיות וחדשנות טכנולוגית, כמו גם על מודרניזציה של תהליכי הייצור.
חברות כמו ישקר משקיעות בפיתוח מוצרים ובשיטות ייצור ושיווק מתקדמות. ואולם, לפי סקר שפירסם המדען הראשי, ההשקעה הממוצעת של החברות בתעשייה המסורתית במו"פ ביחס למחזור היא פחות מחצי מהמקובל במערב. המשך המגמה יביא לכך שהתעשייה המסורתית תצבור פער טכנולוגי שלילי לעומת העולם, ואילו פער העלויות מול המזרח יגדל.
הצלחת חברות ה"טק" מוכיחה כי בכוחם של מהנדסים ומדענים ישראלים ליצור חדשנות ויתרונות טכנולוגיים בתחומם. ואולם, חותמם אינו מורגש בתעשיות המסורתיות, מאחר שמרבית הבוגרים המצטיינים מעדיפים את חברות ה"טק" הממוקמות במרכז הארץ ומציעות תנאי העסקה מפתים יותר. גם בתעשיות המסורתיות עובדים מהנדסים מצוינים, ובהם עולים חדשים רבים, אך אלה ותיקים וייצאו לגמלאות בשנים הקרובות, מה שיגרום לאובדן הידע והיכולת ליצור יתרון תחרותי.
המדען הראשי של משרד התמ"ת יצא בתוכנית מבורכת לעידוד המו"פ בתעשיות המסורתיות. ואולם, כדי ליצור יתרון תחרותי יש לגרום למהנדסים המצטיינים להצטרף למאמץ של התעשייה המסורתית, ולשם כך יש למתגה מחדש ולהעלות את קרנה. כמו כן, על החברות לאמץ מתודולוגיות פיתוח מודרניות, המתבססות בין השאר על מיקור חוץ ועל מהנדסים מנוסים מחברות ההנדסה על בסיס פרויקטלי כתגבור לכוחות ההנדסיים הפנימיים.
חרף הקריאה לצדק חברתי, אסור להגיע למצב שבו עשרות אלפי עובדים יאבדו את עבודתם רק משום שמעסיקיהם לא השכילו להשקיע במו"פ. הסיכוי של עובדים מבוגרים בפריפריה לחזור למעגל העבודה נמוך, ולהפיכתם למובטלים יהיה מחיר חברתי גדול בהרבה מיוקר המחיה וממצוקת הדיור. כשם שהחברות מוכרחות להרים את ראשן מעבר למלחמת הקיום היומיומית ולהשקיע בעתיד, כך גם מנהיגי הסטודנטים השותפים למחאה, וכמובן הממשלה, מוכרחים לדחוף למימוש הפוטנציאל של בוגרי האקדמיה גם בתעשייה המסורתית.
הכותב הוא מנכ"ל חברת זיו-אב הנדסה