ההסתדרות הכריזה על סכסוך עבודה בהדסה

ההסתדרות הכריזה היום (ג') על סכסוך עבודה בבית החולים הדסה בעקבות ניסיון של המנכ"ל החדש של בית החולים, פרופ' זאב רוטשטיין לחייב את חברי ועד עובדי המנהל והמשק לעזוב את המשרה המלאה בארגון העובדים ולעבור לעבוד גם במשרה רגילה. משמעות סכסוך העבודה היא שבעוד שבועיים יוכלו העובדים להתחיל בעיצומים, אך אלו לא צפויים לפגוע בשגרת בית החולים עצמו אלא בעיקר להצר את צעדיו של רוטשטיין, החל מחסימת כניסתו לבית החולים, עצירת יישום הוראות שלו וכדומה.
מגדל האשפוז בהדסה עין כרם . צילום: מיקי נועם אלון
בשבוע שעבר נפגשו יו"ר הועד, אמנון ברוכיאן, עם רוטשטיין בלשכתו של יו"ר ההסתדרות, אבי ניסנקורן, אך ללא פתרון למשבר. רוטשטיין טוען כי על ברוכיאן ועוד 10 חברי ועד לעבוד גם במשרה רגילה ואין הצדקה לכך שיעבדו רק בוועד, בעוד ההסתדרות טוענת מנגד כי כך היה תמיד ועבודה בארגון העובדים היא בפועל עבודה במשרה מלאה משום שמדובר ב-3,000 עובדים שיש לדאוג להם.
יו"ר ההסתדרות במרחב ירושלים, דני בונפיל, אמר היום כי: "לאחר שכל פניות ההסתדרות ליישב את המחלוקת בהידברות הושבו ריקם, לא נותרה לנו ברירה אחרת. לא ניתן לרפות את ידם של העובדים באמצעות החלטות חד-צדדיות".
מהדסה נמסר בתגובה: "הודעת ההסתדרות בגין עילת השביתה הינה שקר ואחיזת עיניים, מנהל המרכז דווקא התגייס קודם כל לטובת העובדים ולטובת מילוי מלא של כל ההסכמים הקיבוציים שהתעכבו עד לאחרונה.עמדת יו"ר ההסתדרות הכללית מקוממת, תוך פגיעה בערכי העבודה וערכי ההסתדרות הבסיסיים, הוא נותן ידו להכרזת סכסוך עבודה שקרי ביודעו את האמת לאמיתה: מדובר בעובד הדסה בודד המסרב לעבוד! פשוט כך".