בדרך לשביתה ב-1 בספטמבר: האוצר והמורים לא מגיעים להסכמות

אמנם יש עוד יותר מחודש לפתיחת שנת הלימודים, אך היום שוב פוצץ המשא ומתן כשיפה בן-דוד סירבה להצעת האוצר. בהסתדרות המורים טוענים שההעלאה בשכר למורים מתחילים תגיע על חשבון המורים הוותיקים - מכיוון שהאוצר רוצה לקזז על ותק ודרגה

זמן צפייה: 02:26

משרד האוצר והסתדרות המורים לא מצליחים להגיע ביניהם להסכמות בנוגע לדרישות השכר של המורים, והיום (שני) שוב פוצץ המשא ומתן. אמנם יש עוד יותר מחודש לפתיחת שנת הלימודים, אך כמו שזה נראה כרגע אנחנו בדרך לשביתה ב-1 בספטמבר.

באוצר הציגו היום הצעה של 9,000 שקלים כשכר למורה מתחיל ביומו הראשון, אך בהסתדרות המורים דורשים שכר של 10,500 למורה מתחיל. באוצר הציעו גם מענק שימור של 18 אלף שקלים למורה שיחזיק מעמד במערכת למשך שלוש שנים, כלומר 500 שקלים תוספת לחודש בפריסה של חמש שנים.

לזה אפשר להוסיף מענקים על תפקידים נוספים, ואז מורה מצטיין שלוקח על עצמו תפקידים - יכול להתחיל בשכר של יותר מעשרת אלפים שקלים. בהסתדרות המורים טוענים שזה יגיע על חשבון המורים הוותיקים, מכיוון שהאוצר רוצה לקזז על ותק ודרגה - ולהעביר את התקציב למורים המתחילים.

עוד הציעו באוצר לסנכרן את לוח החופשות, וגם לזה מתנגדים בתוקף בהסתדרות המורים כי הם לא מקבלים את דרישתם בשכר. בנוסף הציעו באוצר לצמצם את הליך הפיטורים, ולאפשר לפטר בקלות מורים שלא צריכים להשאר במערכות. 82% מהמנהלים מעידים כי בבית ספרם יש בין מורה אחד לעשרה שצריך לפטר, לפי סקר של הקואליציה לאוטונומיה בחינוך וארגון מנהיגים.

מחאת הסתדרות המורים מול הבית של בני גנץ
מחאת הסתדרות המורים, ארכיון | צילום: דוד לוגי

עיקרי ההצעה שהוצגה היום על ידי משרד האוצר להסתדרות המורים כוללים העלאה משמעותית בשכר המורים, כאשר על פי המתווה המוצע שכר מורה בשנתו הראשונה יתחיל ב-9,000 שקלים בחודש – עלייה של כ-30%. תוספות השכר יינתנו לכלל המורים, בכל דרגות הוותק, אך יינתן תעדוף משמעותי של משאבי ההסכם לטובת המורה המתחיל.

כמו כן, יוגדלו בעד 90% גמולי התפקיד המוענקים למורים בגין ביצוע תפקידי הליבה, כך שהסכום המינימלי לגמול בגין ביצוע תפקידי חינוך כיתה, ריכוז שכבה וסגנות מנהל (שני ומעלה) יעמוד על 1,100 שקלים בחודש (השיעור הקיים היום או 1,100 שקלים - הגבוה מבניהם).

עוד הוצע שמנהלים יוכלו ליצור תפקידים חדשים בהתאמה לאופי בית הספר, אליהם ניתן יהיה למנות מורים מצטיינים, ויינתן עליהם גמול של 600 שקלים בחודש. כמו כן מוצע מענק התמדה בגובה 18,000 שקלים לאחר שלוש שנות הוראה, סכום המשקף 500 שקלים בגין כל חודש.

מחאת הסתדרות המורים מול הבית של בני גנץ
מחאת הסתדרות המורים מול הבית של בני גנץ | צילום: דוד לוגי

בנוסף, יוגדל היקף המשרה המינימלי בו ניתן להעסיק מורים, מ-50% ל-70%. על פי המתווה המוצע, שכר מנהל מתחיל יעמוד על 18,000 ₪ – כלומר עלייה של כ-24%. למנהלים אשר יבצעו תפקידים נוספים, כגון חניכה וליווי של מנהלים אחרים, תוענק תוספת שכר של כ-2,000 שקלים לחודש.

ההצעה כוללת גם צמצום פער ימי החופשה בין ההורים לתלמידים. מדובר ההקטנת פער של חמישה ימים על ידי החלפת ימי החופשה של 3 ימי איסרו-חג, ל"ג בעומר ותענית אסתר לימי שישי סמוכים. כמו כן, תבוצע הקטנת הפער של 3 ימים נוספים על ידי קיצור החופשה שלפני חג הפסח והעברת הימים לגשר בין יום כיפור לסוכות.

במסגרת ההצעה יינתנו למנהלי בתי ספר מגוון כלים אשר ירחיבו את הסמכות שלהם ויאפשרו גמישות, יעילות ומצוינות במערכת. בין הכלים שהוצעו, מדובר באפשרות להעסקה מעל 100% משרה, גמישות למנהל בהליך הפיטורין וכן הארכת התקופה עד לקבלת קביעות. ניתן יהיה להעסיק עובדי הוראה בחוזים אישיים לטובת התמודדות עם מחסור, צמצום פערים וגיוס "טאלנטים".

יפה בן דוד, יו''ר הסתדרות המורים
מז''כלית הסתדרות המורים, יפה בן-דוד | צילום: אבשלום ששוני, פלאש 90

מהסתדרות המורים נמסר: "לצערנו הפגישה שוב התפוצצה ועוד לפני שהסתיימה, האוצר כבר הפיץ את תוכנה. הפערים נותרו גדולים מאוד וההצעה שהונחה היום גרועה יותר מהמצב הנוכחי. פקידי האוצר ממשיכים להציע הצעות שפוגעות בעובדי ההוראה באופן ממשי ולבצע מניפולציות במספרים. בהתנהלותם זאת, פקידי האוצר ממשיכים להעמיק את המשבר במערכת החינוך ומעמידים בספק רב את פתיחת שנת הלימודים במועדה. אנו קוראים לראש הממשלה, יאיר לפיד, ולשר האוצר, אביגדור ליברמן, להכנס באופן אישי לעובי הקורה ולפתור את המשבר הלאומי בחינוך".